Aller au contenu principal
*Offre 02 · Stage

Stagiaire Ressources Humaines

Stage · Lyon · Sandora, 97 cours Gambetta, 69003 Lyon

Vous participez au recrutement des conseillers : tri des candidatures, appels de préqualification, organisation des sessions à l’agence, suivi de l’intégration des nouveaux.

Postuler à cette offreToutes les offres
*Le contexte

Une agence de prospection physique à Lyon.

Sandora représente des marques en face à face, avec des équipes de conseillers commerciaux recrutés et formés en interne. Vous rejoignez l’équipe de l’agence, au 97 cours Gambetta (69003 Lyon), au plus près du terrain. Nos trois canaux :

  • Le B2B. Le B2B consiste à travailler directement avec des entreprises. Une marque peut par exemple nous transmettre une liste d’entreprises lyonnaises à prospecter. Nos équipes vont alors présenter directement un produit ou un service aux professionnels.
  • L’événementiel. Nous sommes présents sur des salons, événements sportifs, centres commerciaux, pop-up stores et différents lieux à forte fréquentation. Vous avez probablement déjà vu des stands avec des ambassadeurs qui représentent une marque. C’est exactement ce type de mission.
  • Le B2C et le porte-à-porte. Le troisième canal est le B2C : Business to Consumer. Nous allons directement rencontrer les particuliers, notamment en porte-à-porte. Nous recherchons une interaction respectueuse, courtoise, agréable et parfois presque amicale.
*Vos missions

Le recrutement que vous faites tourner.

Nous recrutons toute l’année des conseillers commerciaux, sans expérience requise. Chaque candidat suit le même parcours, que vous organisez et suivez de bout en bout :

  1. 1Vous envoyez le formulaire. Nous vous appelons sous 48 h pour un premier échange de 15 minutes.
  2. 2Une session à l’agence, en petit groupe, pour se rencontrer.
  3. 3Une matinée d’observation sur le terrain. Vous voyez le métier en vrai, puis vous décidez.
*Notre ADN
DDiscipline

La ponctualité et la régularité comptent plus que le CV. Nous le vérifions dès le processus de recrutement.

AAmbition

Nous cherchons des personnes qui savent où elles veulent aller, même si le chemin n’est pas encore clair.

RRésilience

Une expérience sportive, associative ou un parcours cabossé nous intéressent autant qu’un diplôme.

EExcellence

L’envie de bien faire, l’écoute et le soin apporté aux détails se voient dès le premier échange.

Plus qu’une ambition, une mission

*Postuler

Cette offre vous parle ?

Envoyez votre candidature en deux minutes. Nous vous appelons sous 48 h. Une question avant ? sandoracorporation@gmail.com

PostulerVoir le parcours